Accueillir un salarié en situation de handicap
Formation modulable et possible sur mesure
Objectifs de la formation
Comprendre les différentes formes de handicap, adapter le poste de travail en fonction des besoins de la personne en situation de handicap afin de faciliter son intégration et son adaptation au sein de l’entreprise
Les différentes thématiques possibles
Handicap moteur
Vérification de l’accessibilité de vos locaux, et découvrir le parcours dans « un vis ma vie »
S’informer sur les équipements pour adapter le poste de travail, ainsi que les financements possibles
Handicap psychique
Comprendre le handicap psychique
Apprendre à repérer un changement d’attitude significatif
Connaitre la gestion d’une crise psychotique
Handicap sensoriel
Comprendre les différents handicaps sensoriels et leurs spécificités
Apprendre à communiquer en fonction du handicap sensoriel et sensibiliser les équipes de travail afin de favoriser l’intégration
Vérifiez les adaptations possibles dans l’entreprise
Handicap invisible
Comprendre le handicap invisible par l’exploration de différents maux susceptibles d’être ressentis et vécus par la personne
Vérifier si des aménagements sont possibles pour permettre au salarié de pratiquer son activité de travail dans les meilleures conditions possibles
Adopter une communication efficiente et bienveillante
Possibilité de co-construire le parcours d’intégration des salariés en situation de handicap.
Formation modulable